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                  大咖云集·行業聚焦:中國藍領人力資源服務合作發展主題峰會開幕

                  作者:admin 發布時間:2019年07月01日 10:38

                  6月29日-30日,中國(首屆)藍領人力資源服務合作發展主題峰會(下稱“本屆藍合會”)在青島銀沙灘溫德姆至尊酒店舉行。此次峰會圍繞“回歸根本、招聘為王、競合發展、共享共贏”的活動主題,舉行一天頭腦風暴、一天實戰培訓,多方案例解讀、多方需求解析,帶來藍領人力資源服務行業最前沿智慧交流與碰撞,助力藍領人力資源服務公司撥云見日。

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                  藍合會現場

                  本屆藍合會由職多多、藍服社、伙伴聯盟、新藍領觀察、58同城·招聘、安心云人事、薪先大師、合摩科技&愛員工聯合主辦,優藍招聘、康博思、法大大、薪太軟共同協辦,《中國人力資源社會保障》理事會對峰會的舉辦進行了悉心指導。

                  本屆藍合會是2019年度國內藍領人力資源服務行業規格最高、規模最大的盛會,峰會采用內部邀請制,吸引中國300家“線下代理招聘渠道超過100家以上”的藍領人力資源服務商參會,與會人數總計385人。

                  人社部領導對本屆藍合會的舉行表示祝賀,并對藍領人力資源服務行業發展的前景寄予厚望。并指出,藍領人力資源服務業的發展,將有利于解決就業結構性矛盾,培養更多的藍領人才。藍領人力資源服務業的服務宗旨,就是以促進就業為導向,使藍領“人人皆可成才、人人盡展其才”。

                  出席本屆藍合會的領導和嘉賓還有:青島市職業技能鑒定中心姚明芳主任,人力資源和社會保障部勞動科學研究所勞動爭議研究室主任李天國博士,國內知名員工關系管理專家、資深勞動法律師、全國人大機關服務中心特聘法律顧問、中國勞動學會理事白永亮博士,人力資源第三方獨立觀察師吳建華先生,《中國人力資源社會保障》理事會副秘書長、HRO伙伴聯盟聯合創始人夏里根先生,新藍領觀察創始人李城偉先生,58同城招聘青島副總經理冷傳磊先生,安心云人事創始人CEO姚笛先生,薪先大師創始人、CEO鄭嵐先生,合摩科技&愛員工創始人、董事長趙楊睍先生,職多多創始人、CEO閆偉女士,以及其他行業資深專家。

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                  藍合會與會嘉賓

                  作為業內年度含金量最高的峰會,本屆藍合會大咖云集,政府領導、行業專家、甲方高管、業內翹楚齊聚一堂共商盛會,行業智慧一網打盡,思想碰撞火花四射。峰會聚焦六個方面:專注藍領人力資源服務市場的發展方向、專注藍領招聘的發展趨勢與招聘渠道的升級方向、專注內部視角下的產品升級與團隊專業化升級、專注藍領招聘領域的甲方關注視角與需求方向、專注同行之間的競合與賦能趨勢。

                  峰會第一天的智慧分享包含三大模塊:李天國博士、白永亮博士、吳建華先生、李城偉先生作為行業專家分享獨立研究和第三方觀察觀點,包括行業的創新、新業態、現狀及趨勢;海爾690創客孵化人力資源高級經理、海爾大學咨詢顧問和專職講師詹波先生,前南京華寶人資處長、江蘇芯創發半導體總經理馮彥文先生,百勝集團山東河南大區HRBP葛磊先生作為甲方代表,分享藍領招聘制造業及服務業的甲方視角;安心云人事創始人、CEO姚笛先生,優科達創始人CEO姜燕濤先生,合摩科技創始人、董事長趙楊睍先生,薪先大師聯合創始人宋飛先生作為藍領人力資源行業賦能代表,分享產業互聯網、產教融合、行業升級、靈活用工等方向的前沿戰略思考。

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                  人力資源和社會保障部勞動科學研究所勞動爭議研究室主任 李天國博士

                  自從進入互聯網時代,平臺在各個行業中發揮著越來越重要的作用,人力資源服務行業也不例外。藍合會主辦方職多多作為專注藍領就業服務的互聯網公司,近兩年發展迅猛,現擁有線下招聘門店1100多家,職多多從如何更好的發展線下招聘渠道的視角解讀本次峰會主題,回歸根本,招聘為王,由CEO閆偉女士分享《藍領招聘渠道的高效管理與合規之路》,介紹職多多“鯤鵬計劃”:2019年,職多多依托線下1100家門店的實際運營管理經驗,推出全面賦能藍領人力資源公司的鯤鵬計劃。鯤鵬計劃將致力于幫助藍領人力資源公司更高效地進行渠道管理,通過輸出培訓體系、信息化管理工具、運營體系等方式,助力藍領人力資源公司完成專業化升級,提高渠道招聘效率,降低渠道招聘管理成本。

                  在會上,還發布了國內第一部勞務中介行業專著——《勞務經紀人實戰手冊》。藍領人力資源服務行業經過幾十年發展,從野蠻成長期跨入精耕細作的階段,行業的升級之路就是從業者的專業化提升之路。職多多歷時一年,將藍領中介行業的昨天、今天與未來做了詳細梳理,并結合六年1100+門店的運營經驗編寫了這本書,賦能行業,共享共贏。

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                  職多多創始人CEO 閆偉女士

                  本屆藍合會拓展豐富的交流方式,為期一天的論壇結束后,為與會嘉賓舉辦“群雄宴”,通過暢談論道的方式,加深嘉賓們的交流。分為專家派、實戰派、賦能派三大方陣,與會嘉賓自由選擇加入,和行業大佬深入探討。

                  第二天為實戰培訓,首先舉行伙伴聯盟、藍服社、新藍領觀察戰略合作啟動儀式;職多多、小職姐戰略合作啟動儀式;職多多、愛零工戰略合作啟動儀式??缃鐝姀姾献髻x能藍領人力資源!

                  上午由成都金吉瑞教育咨詢有限公司創始人CEO,四川科訊智領人力資源服務有限公司聯合創始人CEO,國內人力資源服務實戰外包專家羅仕榮先生,主講《人力資源服務外包實務》;下午由HRO精益堂創始人CEO、人力資源外包實戰派專家呂磊先生,主講《人力資源外包3.0時代的精益外包掘金之路》。由淺入深的課程讓與會同行們獲益匪淺。

                  為期兩天的“中國(首屆)藍領人力資源服務行業合作發展主題峰會”——藍合會圓滿結束。17位業內大咖和行業專家最前沿智慧的分享,多方需求解析與犀利的觀點,讓與會的業內翹楚們收獲良多,回歸根本,從競爭到競合,共謀藍領人力資源服務發展大業!

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